相信最近很多人都在追《平凡的榮耀》，劇中的每個角色都是真人的縮影。很多初入職場的新人都會遇到劇中人物遇到的困難。但是現(xiàn)實和電視劇不一樣，每個人都需要更加努力才能在職場生存。你知道進(jìn)入職場應(yīng)該注意的所有問題嗎？

最近播出的《平凡的榮耀》講述了職場投資圈勞動人民的起起落落。雖然故事還沒有完全展開，但劇中的人物和細(xì)節(jié)都展現(xiàn)給了觀眾。是一部真正把職場寫成戰(zhàn)場的作品，每一個平凡可愛的人都創(chuàng)造了自己的輝煌。劇中新人的進(jìn)階之路，是很多職場人都走過的。

白敬亭、布里奇特、龐飾演的職場白人以實習(xí)生的身份出現(xiàn)，經(jīng)過幾層選拔進(jìn)入公司。不同的教育背景和經(jīng)歷也讓他們在公司遇到了不同的機會。此外，職場老人形象地描繪了新人從被排斥到被認(rèn)可的過程，這種生態(tài)幾乎在每一個看不見的職場中上演。

在劇中，林對孫的話特別貼切。他說：“每個職場人抽屜里都應(yīng)該有一封辭職信，不是寫給你，就是寫給你。”。職場就是這么殘酷。在職場待久了，你會發(fā)現(xiàn)在一個企業(yè)里，迎新辭舊是很少<愛尬聊_百科詞條>見的。

我還記得剛進(jìn)入職場的時候，有個同事要離職，所以我還是難過了一陣子。對于那些已經(jīng)熟悉我的老同事，我總有一些難以割舍的感情和感觸。后來，當(dāng)我經(jīng)歷了更多同樣的事情時，我的心變得安靜而安靜。畢竟我已經(jīng)習(xí)慣了這樣的事情。

每一個進(jìn)入職場的新人都充滿了幻想。他們希望自己能在職場上大放異彩。他們希望自己能夠熟悉公司，在職場老人的帶領(lǐng)下努力完成自己應(yīng)該做的事情。但是，職場就像戰(zhàn)場，我們無法預(yù)測下一秒會發(fā)生什么。但是，我們在進(jìn)入工作場所時會遇到的一些問題應(yīng)該提前知道并避免。

初入職場不要做一個無原則的好人。新人學(xué)會拒絕是一門學(xué)問。因為剛進(jìn)入新的環(huán)境，很多人失去了基礎(chǔ)和信心，希望大家覺得自己是有能力的人。他們開始接受上級和同事的要求。這種老好人的做法很容易惹麻煩。

另外，新人來到一個完全陌生的環(huán)境，需要和身邊的同事建立關(guān)系，而與同事變得更加團結(jié)的方法就是找到一個共同的敵人，這個敵人往往就是老板。因此，小團體抓住自由的機會去打聽領(lǐng)導(dǎo)的八卦，甚至因為在背后給領(lǐng)導(dǎo)一個暗號而沾沾自喜。但是，電視劇告訴我們，最終吃虧的不會是以花命名的領(lǐng)導(dǎo)。

總之，職場新人要有不怕苦不怕累的精神，尤其需要咬牙挺過最初的學(xué)習(xí)階段。這個階段是最難的，各種事情都很復(fù)雜，但也是收獲最大的階段。這也是每個新人需要經(jīng)歷的過程。刀不磨快，腦不不靈，經(jīng)歷更多的風(fēng)暴，才能快速成長。