社會(huì)保障的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。他可以自己交，也可以在公司交，那么退休后和企業(yè)發(fā)的退休工資一樣嗎？以下答案揭曉。繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限、所在城市相同的情況下是一樣的，否則領(lǐng)取到的退休金是不一樣的，因?yàn)橥诵莺箢I(lǐng)取的退休工資是根據(jù)退休前繳納的社保金額來(lái)<愛(ài)尬聊_百科全書(shū)>計(jì)算的，繳費(fèi)基數(shù)越高、繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，退休金越多。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平由個(gè)人繳費(fèi)年限、退休時(shí)本市上年度職工月平均工資、繳費(fèi)基數(shù)、個(gè)人賬戶(hù)累計(jì)本息儲(chǔ)存額、養(yǎng)老金發(fā)放月數(shù)等因素綜合計(jì)算。與個(gè)人或單位是否參保無(wú)關(guān)。

當(dāng)繳費(fèi)方式、繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)、個(gè)人賬戶(hù)積累額、退休年齡、退休城市、退休前上一年度平均工資相同時(shí)，退休后企業(yè)保險(xiǎn)和個(gè)人保險(xiǎn)的月養(yǎng)老金相同。

自己交社保的成本比企業(yè)保險(xiǎn)低，退休后的養(yǎng)老金也相對(duì)低于企業(yè)保險(xiǎn)人員。所以很多人自己交社保，退休后發(fā)現(xiàn)自己的養(yǎng)老金比公司里其他人交的少，主要是因?yàn)榻簧绫５臅r(shí)候，每個(gè)月交的金額比公司交的少。

個(gè)人保險(xiǎn)和單位保險(xiǎn)退休時(shí)養(yǎng)老金的計(jì)算和發(fā)放方法是一樣的。在繳費(fèi)基數(shù)等因素相同的情況下，不存在個(gè)人保險(xiǎn)領(lǐng)取養(yǎng)老金比單位保險(xiǎn)少的情況。自己繳社保和企業(yè)繳社保的比例：1.企業(yè)在職職工：養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由職工和用人單位按規(guī)定比例共同繳納；2.靈活就業(yè)人員：養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)。

總的來(lái)說(shuō)就是：退休后自己和企業(yè)支付的退休工資往往是不一樣的，因?yàn)槔U費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)、退休時(shí)間和地點(diǎn)等因素是極不可能相同的。